Interview 02

会社選びで重視したのは、
仕事内容よりも
社内の雰囲気や人間関係。

2018年入社｜DXソリューション部I.H

I.H

  • 入社の動機を教えてください｡

    就職活動では、地元大分で働けるIT企業を志望して数社を見学させていただきましたが、ODSに決めた決定打は「社内の雰囲気の良さ」でした。IT業界というと、「社員同士の会話が少なく、黙々と仕事をしている」というイメージが強かったのですが、ODSはそのイメージとは正反対でした。社員同士が柔らかな表情で会話をしながら仕事をしている姿を目の当たりにして、率直に「いいな」と感じたんです。仕事内容よりも社内の雰囲気や人間関係を重視して会社を選ぼうと思っていた私にとって、「ここなら楽しく働けそうだな」と思えたことが一番の決め手になりました。

  • 現在の仕事の内容と、仕事のやりがいや魅力を教えてください｡

    現在は、大分銀行関連会社向けのシステム運用や、関連会社に納品しているツールの保守や仕様変更などを行っています。また、大分銀行が導入しているシステムを使用する行員向けのヘルプデスク業務も行っています。入社8年目になりますが、最初は少し距離があったお取引先担当者様との関係も、仕事のやり取りを重ねるうちに、「ちょっと困ってて、聞きたいんだけど」と頼っていただけることも増えてきました。「取引先の一担当者」というよりも、私自身を信頼してご相談いただけることが本当にうれしくて、大きなやりがいを感じています。

    I.H

  • 大分デジタルソリューションズに入社して良かったことは何ですか？

    2年間の産休・育休を経て、復帰しました。現在は2歳半の双子の子育て中で、時短勤務制度を利用しています。社内には、同じように子育てをしながら活躍する女性社員が多く、子育ての悩みも気軽に相談できるのが本当に心強いです。また、子ども1人につき年間5日付与される「看護休暇」にも助けられています。双子だと体調不良が重なることも多いのですが、子育てに理解がある社内風土のおかげで、安心してお休みをいただけています。社内全体で「休める時はしっかり休もう」という意識が年々浸透してきたこともあって、仕事と子育てを無理なく両立できています。

    I.H

  • 今後のキャリアにおける目標を教えてください｡

    これまでは先輩や上司が設計したシステムについて、指示を受けてプログラミングするのが主な仕事でしたが、最近は自分が設計を担当して、プログラミングを行う後輩たちの育成を任される立場に変わりつつあります。今後は、後輩がのびのびと力を発揮できるような環境づくりや声掛けを大切にし、自分自身も「頼れる先輩」として成⾧していきたいです。そして、システム設計のスキルを身につけて、より大きなプロジェクトの設計を任せてもらえるようになることが目標です。

    I.H
I.H オフの過ごし方

Off Timeオフの過ごし方

子どもが生まれる前は、映画やライブに行くのが好きでした。大好きなバンドのライブに行くために、福岡や東京など県外にもよく遠征していました。今は子育て中なのでそのような時間はとれませんが、休日は夫と一緒に子どもを連れて公園に行ったり、買い物をしたりと、家族と過ごす時間を大切にしてリフレッシュしています。

I.H

2018年入社｜DXソリューション部I.H

大分大学 工学部
知能情報システム工学科 卒業

Career Path

  • 2018年4月　新卒入社　DXソリューション部配属

Schedule1日のスケジュール

  • 8：20

    出社

  • 8：30

    朝礼、スケジュール確認、メール確認など

  • 9：00

    部内会議

  • 10：00

    打合せ（社外の方）

  • 11：00

    打合せ内容整理

  • 11：30

    お昼休み

  • 12：30

    現在着手中の案件に関する調査、資料作成など

  • 16：00

    夕礼

  • 16：30

    退勤

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